罗振宇：“在未来，不是人最值钱，而是只有人值钱。每个人都是一个节点，每个节点都是一位君王，所有的商品、服务、组织都要围绕人，才可能有意义。”
个人商业体跃然纸上。推易吧要做的正是这样的事，赋能每一个普通人成为价值中心，即个人价值体。
01 人工智能与区块链
当下时代正迎来技术与商业的快速转型期。今年7月，埃隆马斯克携其创办的神经科技公司Neuralink举办发布会，宣布了脑机接口技术的最新突破：使用特制机器向大脑植入芯片，就可以获取到脑神经发出的全部信号，用于医疗上，诊断包括抑郁症、失忆、失眠、焦虑在内的多种神经类疾病，从而有针对性地提供治疗方案。
而且，“科幻片”正在成为现实，脑机接口让意念控制近在咫尺。大脑发出信号，机器代替肢体执行，往近了说，身体障碍人群的生活迎来曙光；往远了说，这也许会成为未来人的日活方式。
还有更科幻的，利用脑机接口，大脑的记忆被存储到芯片，导入到他人的大脑里，就能实现“精神永生”。
像中国功夫片里，经常会见到某位武林高人在临终前将毕生功力传给徒弟。如果将计算机中的信息知识上传到脑机接口，一个人瞬间就拥有了巨量的知识库。不需要过目也能“不忘”。某种程度上，人正无限趋近于计算机。
但换个角度想，万一脑机接口被黑客攻击怎么办？这对人本体的影响将是巨大的。这时候区块链技术就派上了用场，区块链技术采用分布式系统架构，加密算法，共识机制，最大的特点就是安全，它不像互联网时刻面临黑客攻击的风险。
区块链发展十年了，黑客入侵区块链网络仍只是理论可能。不仅应用于人工智能，大数据、云计算、物联网、生物医疗等未来核心科技都离不开区块链网络，社会的网络化程度越深，越需要区块链作为底层网络基础。
脑机深度结合必然出现智力、体力、疗愈能力各方面远超普通人类的超级人类或是“机器人”“人造人”。而且机器化普及意味着许多基础行业面临淘汰危机，普通人该怎么办？人类作为自然界高等智慧生物，自身的价值和生命的意义又该如何实现？
发展的趋势和种种迹象表明，成为个人价值体将是未来普通人唯一的出路。
02 雇佣社会瓦解与组织模式变革
100多年来，所有发达国家都是以雇员为主的组织管理。但随着技术和商业的变革，这种模式正在受到越来越大的冲击。
在知识和创造力时代，人才成为生产要素最重要的组成部分，而个体价值的崛起在于人对“自由”的本性追逐，当服务业成为最大的产业时，人们交换的大多为个人技能、知识和时间。
区块链技术突破了个体之间价值不对称的障碍，当价值可以互通互联，直接交换，个人就能直接为用户提供服务。个体已经不再依赖于组织，而是依赖于自己的知识与能力，知识与能力，与众不同的技巧、技能、经验成为一个人的核心“硬实力”。
在传统的雇佣社会中，个体的工作成果与价值体现需要得到组织的认可，但在个人价值崛起的时代，个体的创造力和工作价值得到重视并被放大，过去需要依赖组织才能完成的商业行为，现在个体完全有可能独立完成，越来越多的个体正在脱离组织并获得回报。
自由职业、零工经济、共享经济、第二职业变得流行，年轻的人们不愿意再轻易地把自己固化在一个组织或一种角色里，他们更倾向于自由选择工作的方式、内容、时间、地点、参与者等等。
著名管理学家陈春花说：“成员与组织之间的关系已经变得非常微妙，因为许多个体本身的能力已经超出组织的界限。”
他们将不再是层级关系，而更接近于合作关系，甚至是平等的网络关系。
倘若资源与平台进步一步社会化，网络化，个体的自主性就会更加被显现出来，这一刻就在眼前，推易吧1.0未来已来。
03 超级个体
罗振宇在《时间的朋友》演讲中对商业价值的趋势做出判断：人是交易的入口，有人信你，你就是入口，但没有一个人的故事可以复制。任何平台都会被OUT，只有人例外。
李佳琦、薇娅、罗永浩们的故事证明了这个事实。
罗振宇说到个体的崛起，他说个人的影响力将越来越重要，“比如万达集团发生了什么事，人们不一定知道，但是王思聪在微博冒个泡，一下子就能获得很多人关注。”
他鼓励人们，在最好的时代，成为一个超级个体——成为一个具有影响力，价值中心，自主、自驱、自我成就、成功又幸福的人。
超级个体正是推易吧希望帮助普通人最终达到的状态。
04 推易吧APP 1.0
在个人价值崛起时代，塑造个人品牌的意识将更加强烈，他们更倾向于选择“平台”。利润分配是雇佣和合作的最大区别：在传统模式下，资本强势，组织所产生的大部分利润归资本方所有；当人才和创造力变成关键资源时，其稀缺性会推动价格上涨，利润将从组织方转移到人才方。
推易吧在做两件事，一是为每一个普通人提供一套可持续的个人商业系统（个人价值体空间），发掘普通人生活中围绕的那些有形与无形价值（经验、技巧、审美、知识、技能、爱好、货源渠道等），产品化后以商品的形式变现，每个人都能在推易吧自主创业、自由创收，同时为他人带来价值，收获成就、成功与快乐；
二是推易吧为个人打造了一套影响力评价体系，每个人的正向网络行为都被确权并加以激励（影响力值增加），影响力值不仅能在当下变现，还关乎许多的权益，例如，提高销售分成比例，提升金融产品收益率。
推易吧跟现在的互联网内容平台或技能平台完全不一样，它更全面、更广泛、更具前瞻性，它站在未来的风口，以变革商业模式为目标。而且它的底层网络是去中心化的，不贩卖流量，出于利他思维。
