huozm32831 |
2017-12-24 17:15 |
中国足协的U23新政再次升级,这已在很多人的意料之中。但是新政带来的余波,难以消除。 最核心的问题就是,那些23岁以上球员的权益谁来保障?这对他们又是否公平? U23新政难坏第一批“90后” “升级版”的U23政策相比此前增加的一条是:U23球员上场人次不得少于外援上场人次。 但现实是,足球比赛一队人数只有11个,要给U23球员留下“VIP”位置,其余球员就不得不面对更加激烈的竞争。 如果一支球队在比赛中派出了3名外援,就意味着有必须有3名U23登场,如果再除去守门员,就只剩下了4个位置给那些23岁以上的球员。 而在其中,对于那些23岁-26岁的球员冲击最大。这是一个技战术理解和球场感觉的增长期,但由于新政原因,他们却无法得到更多出场,撼动队内老大哥的位置也并不现实,就此成为了最“尴尬”的人。 对于这样的现实,就连一位足协人士也向澎湃新闻记者坦言,新政对那些超过23岁的球员“肯定不公平”。 “23岁以上,正是一个足球运动员的黄金年龄,这个(U23)政策,等于是把他们的权利剥夺了。” 而一位业内人士也对澎湃新闻记者表示,“这样的措施,对联赛的广告商没有好处,对年纪较大的球员没有好处,只对U23球员有好处。他们出场的几率提高了,但不是靠的自身实力,而是靠的年龄。” 在这位业内人士看来,U23政策变得更加严格之后,中超中甲联赛的水平、精彩程度以及商业价值,将不可避免地出现下降。中超版权想再卖出“5年80亿”的天价恐怕会困难许多。 不过,足协内部也有声音认为,如果有一些俱乐部和球员在新政面前感到无所适从,也应该在自己身上找些原因。 “一些俱乐部这么多年忽视(青少年球员培养),只是花大价钱去购买顶级的外援,结果到了现在拿不出人,其实也有一些‘自作自受’的成分。” 而不少人也表示,如果23岁-26岁这个年龄段球员因为竞争失去出场机会,只能说明自身实力不够。 “类似武磊他们都是这个年纪,他们会担心没有球踢吗?如果这个年纪实力都不行,也就不指望成熟期能有多大作为了。” 学习欧洲足球,强制“俱乐部培养” 在新政的背景下,23岁不可避免地成为了一道“坎”。 正如一位圈内人士对澎湃新闻记者所言,“现在很多俱乐部都在疯抢小球员,但等他们满了23岁之后怎么办?感觉23岁就有点快‘退役’的感觉了。” 他认为相比之下,不如出台更加长远的计划,在未来逐渐将“年领线”下降到U22、U20。 这样一来,才可以让俱乐部多去收罗培养十几岁的青少年人才,而不是购买二十多岁已经基本定型的球员,当作“一次性”用品。 其实,在U23新政出台之前,足协刚刚颁布了新的中国足球职业俱乐部准入标准,其中包括俱乐部必须拥有自己的青训梯队、青训设施及人员等要求,得到了不少球迷支持。 德国足球专家林龙就对澎湃新闻记者表示,在德甲、德乙联赛早有类似规定,俱乐部必须配备符合标准的青训体系才能获准参赛,而对于青年人,联赛采取的强制方式应该是“培养制”。 “德国的年轻人太多了,不需要这样的强制政策。他们是对俱乐部的青训有要求,包括梯队、训练基地、球场设施等等。青训好了,自然而然年轻球员就多了。” “而且俱乐部也有自己的自主性,如果就是不想用年轻球员,也不能说必须要用。此前德国足球低谷的时候,也出台过强制政策,但不是年龄,是要求必须有几名俱乐部自己培养的球员。” 三个月,一场U23的“暗战” 在U23新政改革公布后,中国足坛转会市场已经出现风声,多名U23球员立马“奇货可居”。 面对3个月之后到来的联赛,各俱乐部必须加紧“屯粮”。而足协的“效率”,也令许多足球业内人士挠头。 一位圈内人士对澎湃新闻记者表示,虽然早在大半年前,中国足协就下发了2018赛季的U23政策意见征求稿给到各俱乐部,但那时毕竟只是意见征求,不代表最终的决定。 “不管什么法规的制定,都会给出缓冲期,足协新政策正式出来以后,也应该要有一段缓冲的时间。”而如今,俱乐部不得不在短短的3个月内做出调整。 其实在近段时间,球迷们已经屡次见识了中国足协的效率之快,尤其是在新政的出台上。 比如今年1月份的足代会期间,足协推出了U23政策:中超每队必须注册至少4名U23球员,每场中超比赛必须有2名U23球员报名,其中1人必须首发。随后就立刻在中超实施。 在夏季转会期,足协又出台了限制高价引援的新政,同样是一经颁布后,就“光速”投入实行。 |
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