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shi0123 2011-02-18 09:25
   我在厂里上班时把手弄伤了鉴定估计在十级。厂方大概要陪多少钱？如果厂方不赔我需要准备什么资料？

wucz2004 2011-02-22 13:26
1. 医疗费赔偿金额 = 诊疗金额+药品金额+住院服务费金额
　　(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)
2.住院伙食补助费赔偿金额 = 因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数
3.交通食宿费赔偿金额 = 交通费+住宿费+伙食费
4.辅助器具费赔偿金额 = 普通适用器具的合理费用×器具数量
5.护理费赔偿金额 = 统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)
6.伤残补助金赔偿金额 = 本人工资(元/月)×24(一级伤残)22(二级伤残)..6(十级伤残)
　　

itskell 2011-02-22 14:28
楼主真厉害 都10级工伤了 还能在电脑前打字！！

渔火 2011-02-23 14:10
嘿嘿。二楼答得不错，但尚未掌握最新信息。
1、根据国务院关于修改《工伤保险条例》的决定（2011年1月正式施行），工伤十级伤残补助金为7个月本人工资；（本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资３００％的，按照统筹地区职工平均工资的３００％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资６０％的，按照统筹地区职工平均工资的６０％计算。 ）
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
   ——楼主要知道一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金具体数额，应告知本人所在省区。
3、交通住宿伙食费赔偿是指需要到统筹地区以外就医的受工伤劳动者本人，十级伤残的伤情这种几率较低；

peter1976 2011-03-06 00:17
首先“劳动伤残评定”是不能估计的，要由你准备接受的劳动仲裁的地区以上劳动部门所认可的专业医疗机构做出，然后由他们确认。再有，能赔偿多少钱，也要根据你所发生工伤地的管理措施、安全设施及你本人在操作过程中的是否违规会有增减。

八路之一 2011-03-23 00:03
十级j是最轻的伤残级别！

yegs111 2011-03-28 23:47
工伤保险条例规定：

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
  （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
  （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。


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