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★金币如何兑换成道行★ 申请山庄VIP享受视觉大餐！ 如何不发帖就快速得到金币和道行 道券兑换,奖券兑换,勋章购买
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[已解答]请问一下我这样的合同怎么办要不要接受 [复制链接]

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离线superghy

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 2010-04-13
— 本帖被 兵马大元帅 执行加亮操作(2015-05-28) —

合同上只写有标准工资,但另外公司有一部分为绩效工资
加起来5000,在深圳,1.季度第一个月末发 绩效*60%+加班费2，3（上季度）
2.季度第二个月末发 绩效*40%+加班费1（本季度）
3.每个月13号发每月基本工资
我该签不签这合同的
听说如果不能转正只得标准工资1750
就算转正也公司不要你也只赔偿1750
山庄提示： 道行不够，道券不够？---☆点此充值☆
 
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离线superghy

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只看该作者 沙发  发表于: 2010-04-13
现在在深圳
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离线李寻欢1185

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只看该作者 板凳  发表于: 2010-04-13
合同太简单，没有写清楚双方的责任和义务。
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离线wwwww11111

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只看该作者 地板  发表于: 2010-04-13
如果你还年轻~如果给你开出这个合同的公司是业内翘楚~即便是损失个一~二年工资待遇去学些东西累积跳槽资本也是可以的

如果不是么~就把详细的合同贴出来大家帮你看看咯~不过么现在一般的岗位都是公司挑你~还是先做好另谋高就的准备吧
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离线superghy

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只看该作者 4楼 发表于: 2010-04-13
我工作几年了
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离线wwwww11111

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只看该作者 5楼 发表于: 2010-04-13
工作几年了的话~如果你始终在一行工作业务也比较专精的话~也算是资深级别的了~也有挑拣单位的余地了
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离线有你的

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只看该作者 6楼 发表于: 2010-04-13
什么行业，干什么的？如果是一般人员的话，这个工资水平还不错了
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离线sjeff77

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只看该作者 7楼 发表于: 2010-04-17
用户被禁言,该主题自动屏蔽!
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离线大宝龙

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只看该作者 8楼 发表于: 2010-04-17
最好不要签！
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离线see2bok

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只看该作者 9楼 发表于: 2010-04-21
关键还是看这个公司怎么样，公司好就无所谓了。
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离线fish110

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只看该作者 10楼 发表于: 2010-04-24
合同太简单了不能接受或者是你没给完全合同给我们看
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离线小僧取经

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只看该作者 11楼 发表于: 2010-04-24
好好的考虑，这是大事或！
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离线xiaofang_113

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只看该作者 12楼 发表于: 2010-04-25
没有写清楚双方的责任和义务不要接受
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离线太空人

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只看该作者 13楼 发表于: 2010-04-27
要注意权力和义务能不能尽量对等。
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离线tengkongfly

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只看该作者 14楼 发表于: 2010-04-27
现在很多单位只是一个很模糊的工资概念，有时合同上直接标明工资按《xx单位（本单位）工资方案》执行，而本公司工资方案解释权又归本公司所有，所以很难找到单位证据，一般说来公司都有自己的律师团队，怎样打擦边球他们厉害的很，在这方面个人还是弱者。
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离线中卫

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只看该作者 15楼 发表于: 2010-06-19
现在很多劳动合同都是写的好，实际执行都有偏差，关键还是看你自己是否喜欢这个公司，有没有发展空间，然后再做定夺
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离线我为秋香

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只看该作者 16楼 发表于: 2010-06-19
如果你觉得这个公司可以的话，就可以签的！
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离线捉鱼人

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只看该作者 17楼 发表于: 2010-07-30
合同一定要写清双方的权利和义务,及工资待遇问题
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离线lionliu2005

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只看该作者 18楼 发表于: 2010-08-13
合同必须明确双方权利义务关系,否则不论仲裁还是起诉到法院都回吃亏的.
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